Sono molto orgoglioso in quanto parteciperò come relatore ad un convegno su Secondlife e le opportunità per il mondo dell’impresa. Di seguito riporto un estratto dal programma del convegno:
Comunicare, formare, coinvolgere sono verbi che usiamo, ormai, quotidianamente e nella nostra attività li dobbiamo coniugare nei vari tempi, trasformandoli in azioni concrete.
Occorrono, perciò, “utensili di lavoro” adatti e innovativi .
Mercoledì 19 marzo 2008 alle ore 16,30, presso la Scuola di Amministrazione Aziendale di Torino si terrà il convegno, organizzato dall’AIDP Piemonte, dal titolo “NUOVE TECNOLOGIE E STRUMENTI PER LE RISORSE UMANE – le opportunità offerte dal web 2.0 per comunicare, formare, coinvolgere”
Programma:
- Ore 16,30 – Introduzione Roberto Savini Zangrandi Vice Presidente nazionale AIDP I nuovi scenari del web 2.0 per la gestione delle risorse umane: tecnologie di comunicazione e centralità della persone, nuove forme di partecipazione, motivazione e sviluppo del business, la ricerca di modelli innovativi per la gestione delle risorse umane
- Ore 17,00 – Franco Amicucci, sociologo, formatore, editore multimediale. L’esperienza delle Pillole Formative Multimediali. 2 minuti al giorno per coinvolgere, formare,comunicare, divertire, creare benessere utilizzando l’intranet, i wiki, i blog aziendali. L’impatto sulla gestione delle risorse umane: competenze, motivazione, comunicazione interna, carte dei valori. Nuove forme di partecipazione con concorsi, giochi, laboratori creativi. Analisi di diversi casi di applicazione.
- Ore 17.45 – Confronto
- Ore 18,00- Salvatore Palange, Responsabile E-learning e Project Management della Seat Corporate University. Second Life. Un nuovo ambiente per le risorse umane? Second Life come ambiente per la selezione, per la formazione, come luogo per simulazione e role play, ricostruzioni di scenari della vita aziendale reale, come luogo per collegarsi con esperti di tutto il mondo, modellizzazione 3-D, ambienti full-immersion. Miraggio o realtà per le aziende?
Le best Practice attuali e gli ambiti di maggior successo.
- Ore 18,45- Confronto
- Ore 19.00 – Conclusioni AIDP ASSOCIAZIONE ITALIANA PER LA DIREZIONE DEL PERSONALE















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